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華威保安集團(tuán)安防科技公司召開2018年度總結(jié)表彰暨2019年度工作部署會議

發(fā)布時間:2019-01-28 作者:

2019年1月25日,華威保安集團(tuán)安防科技公司2018年度工作總結(jié)表彰暨2019年工作部署會議在集團(tuán)三樓會議大廳召開,集團(tuán)董事長荀金慶,總裁楊中河、黨總支副書記李曉虎、副總裁兼安防科技公司總經(jīng)理姚彥偉、監(jiān)事會、工會主席孫凡華出席會議,公司全體人員參加,會議由總裁楊中河主持。



姚副總裁對安防科技2018年度工作進(jìn)行了全面的總結(jié)和回顧,結(jié)合開展安防業(yè)務(wù)中存在的問題,提出了安防科技2019年度經(jīng)營指導(dǎo)思想、計劃目標(biāo)及工作措施。



孫主席宣讀了關(guān)于表彰2018年度先進(jìn)集體、個人的決定以及關(guān)于積分制考核獎勵的決定。隨后,集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)為先進(jìn)集體和個人進(jìn)行了頒獎。




荀董事長作了重要講話,在肯定公司2018年工作成績的同時,指出了公司在隊伍素質(zhì)、內(nèi)部協(xié)調(diào)、工資及績效考核制度、營銷工作方面存在的不足。并對安防科技2019年度工作提出了要求:一是開展好以“改革創(chuàng)新”為主題的學(xué)習(xí)教育活動,轉(zhuǎn)變思想,增強(qiáng)使命感和責(zé)任感;二是改革用人及薪酬制度,建立與安防業(yè)務(wù)相適應(yīng)的用人及工資機(jī)制;三是加大績效考核力度,提高業(yè)績指標(biāo)在績效考核中的比重,并將積分制考核管理工作有機(jī)結(jié)合起來;四是著力抓好營銷工作,組織開展好營銷策劃以及對各區(qū)域的集中宣傳,組織好全員營銷培訓(xùn);五是加強(qiáng)多元化經(jīng)營業(yè)務(wù)的開發(fā),發(fā)揮資源優(yōu)勢,開發(fā)與報警相關(guān)的業(yè)務(wù),搭建平臺,做好宣傳推廣;六是做好安裝、維護(hù)、服務(wù)的規(guī)范化、流程化建設(shè)工作,打造安防品牌,靠服務(wù)贏得客戶,增強(qiáng)客戶的依賴度和信任度;七是將抓好隊伍素質(zhì)提升作為全年工作的重中之重,制定計劃,抓好落實(shí),不走形式;八是加強(qiáng)加盟、合作服務(wù)新模式的開發(fā)力度,加快發(fā)展步伐;九是各級骨干要提高經(jīng)營管理能力,樹立向管理要效益的思想,加強(qiáng)管理,控制好經(jīng)營成本。


荀董事長的重要講話,為安防科技開展2019年工作指明了方向,2019年,在董事會的領(lǐng)導(dǎo)下,全體員工將充滿信心,團(tuán)結(jié)一致,共同努力,克服困難,取得安防業(yè)務(wù)的更好發(fā)展。


最后,荀董事長代表公司在新春佳節(jié)到來之際向全體員工表達(dá)了衷心的祝福。

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